المراجعة والتدقيق في الموارد البشرية

أهداف البرنامج

فهم مفهوم وأهداف المراجعة والتدقيق في الموارد البشرية
بناء أدوات وقوائم فحص لمراجعة عمليات الموارد البشرية
إعداد تقرير تدقيق يتضمن الملاحظات والتوصيات

محاور البرنامج

1مفهوم التدقيق في الموارد البشرية وأنواعه
2الإطار النظامي والسياسات الداخلية
3مراجعة دورة التوظيف والاستقطاب
4مراجعة الأجور والمزايا وإدارة الأداء
5إعداد تقرير التدقيق والتوصيات التصحيحية

الفئة المستهدفة

مدققو ومراجعو الموارد البشرية
مدراء الموارد البشرية
المراجعون الداخليون

المدرب

المستشار عبدالرحمن عريف

مستشار الإدارة وقياس الأداء

مستشار ومدرب في الإدارة والقيادة وقياس الأداء المؤسسي ومؤشرات KPIs وOKRs والمراجعة والتدقيق في الموارد البشرية.